Sustentabilidade

A Audi do Brasil está comprometida em moldar a mobilidade do futuro, assumindo sua responsabilidade econômica e ambiental com o planeta e a sociedade e atenta à mitigação das mudanças climáticas, ao uso adequado de recursos naturais e à justiça social. Para isso, adota localmente uma estratégia de sustentabilidade que está diretamente integrada à estratégia global de negócios da companhia em três pilares: o chamado ESG – Environmental, Social and Governance na sigla em inglês para Ambiental, Social e Governança. 

Esta estratégia se desdobra em práticas em suas operações, envolvem a força e o alcance da rede de concessionárias e direcionam a tomada de decisões sobre produtos e serviços que a marca oferece. São iniciativas focadas principalmente em eletrificação, redução das emissões de carbono e projetos de diversidade, inclusão, educação e cultura, também alinhadas aos Objetivos de Desenvolvimento da ONU. Confira a seguir os detalhes.

Meio Ambiente e Recursos Naturais

A Audi é signatária mundial do Acordo Climático de Paris e atua globalmente para contribuir com a redução das emissões de CO2 (gás de efeito estufa) em sua cadeia de serviços e produção dos automóveis como forma de limitar o aquecimento global. Desta forma, assume a meta pública em âmbito global de tornar toda a empresa neutra em carbono até 2050.

 

Para isso, a Audi endereça três aspectos globalmente:

Descarbonização: reduzindo a pegada de carbono e adotando diversas medidas em sua cadeia de valor, inclusive com iniciativas na rede de concessionárias.

Eletrificação: a mobilidade do futuro passa pela revisão do portfólio global da marca, em fase de transição, substituindo gradativamente a produção de veículos à combustão para lançar somente modelos eletrificados. Saiba mais aqui  e aqui

Economia circular: conservação de recursos e operações sustentáveis, do design e fabricação dos produtos até a reciclagem, para implementar sistemas circulares com especial atenção à conservação da natureza, ao uso sustentável da água e à proteção da biodiversidade nos locais de produção.

 

Na Audi do Brasil

Por aqui, os projetos alinhados ao pilar Ambiental incluem o investimento em infraestrutura de recarga. Já foram R$ 90 milhões direcionados para incentivar a eletromobilidade com carregadores elétricos rápidos em mais de 40 concessionárias da marca, contando ainda com vários parceiros em todo o território nacional mapeados no app e-tron. As concessionárias, aliás, também são incentivadas a implementar medidas ecológicas, como a adoção de energia renovável, e ações sociais, o que rendeu o lançamento do Audi Dealer Awards ESG em 2024 como forma de incentivar a cadeia de parceiros a se envolver e fazer sua parte, tendo em 2025 sua segunda edição. 

Além disso, a marca das quatro argolas está num movimento de transição de sua produção também no Brasil, passando a oferecer gradativamente carros cada vez mais eficientes (híbridos, eletrificados e elétricos) que contribuam com a redução das emissões de CO2. Há ainda ações em andamento no Centro Técnico, como adoção de energia renovável, e na sede (ambos em São Paulo).


Outro projeto socioambiental é o realizado em parceria com a ONG Litro de Luz e apoio da Audi Environmental Foundation para levar soluções de iluminação com energia renovável (solar) e baterias de lítio, com a devida logística reversa após vida útil, a lugares sem este recurso de forma regular. Desde 2022, já foram contempladas comunidades ribeirinhas na Amazônia, caiçaras e indígenas na Ilha do Cardoso (litoral de São Paulo), indígenas no baixo Xingu (Mato Grosso) e na Amazônia. Impactando um total de cerca de 630 famílias e mais de 2.470 pessoas, com a entrega de quase 630 lampiões e 110 postes, e a atuação de mais de 120 voluntários ao longo dos anos.

Pessoas e Sociedade

A Audi tem um forte compromisso com seus colaboradores, a sociedade, sua cadeia de suprimentos e rede de concessionárias. Isso envolve garantir condições de trabalho seguras e justas com saúde e bem-estar, igualdade de oportunidades de desenvolvimento profissional a todas e todos, equilíbrio entre vida pessoal e profissional, respeito e proteção contra a discriminação, além de atuar ativamente pela segurança de seus veículos. Neste sentido, alguns temas são inegociáveis:


• Diversidade & Inclusão: como uma marca internacional, a Audi acredita que a diversidade enriquece a experiência de conviver e trabalhar juntos. Diferentes origens, habilidades, formas de pensar, influências e perspectivas culturais são chave para tornar a empresa e os negócios mais inovadores, ágeis e fortes.


• Responsabilidade social corporativa: para além das fronteiras de sua atividade principal, a Audi apoia causas sociais de várias maneiras para gerar impacto positivo na sociedade e conectar seu propósito como empresa ao propósito pessoal de seus profissionais. A companhia faz isso por meio de iniciativas de educação, cultura, esportes e voluntariado, inclusive com suporte da Audi Environmental Foundation em alguns projetos.

Responsabilidade na cadeia de suprimentos: todo veículo da marca é formado por milhares de peças individuais originadas de uma cadeia global amplamente ramificada. A empresa aspira gerenciar suas redes cada vez mais de perto para gerar resultados efetivos ao meio ambiente e às pessoas.

Direitos humanos: a montadora está totalmente comprometida com este tema e segue os Princípios Orientadores da ONU sobre Empresas e Direitos Humanos.

A unidade brasileira promove iniciativas importantes dentro do pilar Social. O programa de Diversidade & Inclusão traz letramento e treinamentos aos colaboradores sobre questões raciais, de gênero e da comunidade LGBTQIAP+, além de ações afirmativas para ampliar a representatividade, o respeito e a harmonia entre colegas. Outro destaque é o Mulheres Audi, que existe desde 2020 e fomenta a equidade de gênero por meio de práticas, comunicações e eventos que aumentam o protagonismo feminino e contribuem com o desenvolvimento profissional das mulheres, tanto na empresa quanto no universo automotivo.

Além destes, completam a agenda social outras iniciativas relacionadas à cultura e educação. O programa e-ducar oferece capacitação profissional em Mecânica Veicular, anualmente, a 15 jovens da rede pública de ensino, sendo boa parte dos integrantes de meninas. O projeto foi lançado em 2017 e já formou no total 90 jovens, dos quais 32 trabalham atualmente na rede de concessionárias. Desde 2024, o projeto ganhou o reforço de parceiros importantes: a Porsche Brasil e a Universidade São Judas, onde acontecem as aulas diárias ministradas por instrutores da Fundação Pescar e voluntários da Audi do Brasil e da Porsche Brasil.


A segunda frente contempla uma forte atuação no Paraná em forma de parceria com o Governo do Estado, sede da produção da Audi no Brasil, em conjunto com as Secretarias Estaduais.


• Cultura: o projeto Crianças no Teatro leva alunos de escolas públicas, de seis a 12 anos, para vivenciar o mundo mágico do teatro e assistir produções desenvolvidas especialmente para este público e com atividades também em sala de aula. Nas últimas duas edições, participaram mais de 140 mil crianças em 447 apresentações.


• Patrimônio cultural: a revitalização da cobertura do Centro Cultural Teatro Guaíra, um dos maiores complexos culturais da América Latina, foi finalizada em junho de 2025 e está em curso o desenvolvimento de projetos para apoiar a centenária Biblioteca Pública do Paraná, uma das maiores do Brasil.


• Inovação: o projeto arquitetônico da Fábrica de Ideias, futuro centro de inovação, tecnologia e economia criativa de Curitiba, foi entregue em 2024.


• Esportes e inclusão: apoio às Olimpíadas Especiais das Apaes-PR em 2025, envolvendo cerca de 1.100 atletas assistidos.

Governança e Liderança Ética

Conformidade e integridade vão além das regulamentações e obrigações legais. A Audi atua de forma responsável para ser reconhecida por seus profissionais e stakeholders como exemplo de transparência, cumprindo de forma assertiva e inegociável as legislações ambientais, trabalhistas, de gestão e de segurança em seus veículos, passando por tópicos como anticorrupção, direitos humanos e concorrência leal.


Do mesmo modo, também adota formas e processos de acompanhamento e mensuração de todas as iniciativas e projetos ESG. Para a marca, a governança corporativa sustentável com foco consistente em ESG é crucial para o futuro da empresa, ou seja, os critérios ESG são parte integrante das decisões institucionais, de negócios e de produtos do portfólio.


• Integridade: comportar-se com integridade não é apenas uma aspiração para a Audi, mas um compromisso central de sua cultura corporativa.


• Compliance e gestão de riscos: gestão eficaz de compliance, gestão responsável de riscos e comportamento ético são os pilares da atividade comercial que ajudam a fortalecer a confiança de todos os públicos de contato da montadora (clientes, parceiros, concessionários, funcionários, imprensa e a sociedade também).


• Políticas: compromissos voluntários e o Código de Conduta são a espinha dorsal da gestão de sustentabilidade da Audi e garantem que a empresa age de forma legal e ética, ao mesmo tempo em que torna suas atividades e operações transparentes. É possível acessar aqui diversos documentos neste tema.


Para mais informações, visite a página global de Sustentabilidade e conheça o relatório anual integrado da empresa (referente a 2024).

Loading..